حفظ و نگهداشت کارکنان
مقالات آموزشی، تحلیلی
مقالات آموزشی، تحلیلی
https://profile.center/wp-content/uploads/F2102A_BOWER.jpeg 670 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2022-03-05 16:53:032024-05-06 17:12:42روندهای جدید استخدام در سال ۱۴۰۱
https://profile.center/wp-content/uploads/Feb22_25_104505575.jpeg 670 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2022-03-01 18:48:422024-05-06 17:15:42وقتی مدیرتان از عملکرد شما رضایت ندارد، چه کنید؟

https://profile.center/wp-content/uploads/IMG_20220117_023328_885.jpg 628 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2022-01-16 03:43:382024-05-06 17:50:06مدیران در معرض خطر فرسودگی شغلی (بیشتر از همیشه)

https://profile.center/wp-content/uploads/apr18-16-152405247-CSA-Images.jpg 670 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-12-19 21:56:002024-05-06 18:26:55راهکارها و ابزارهای حفظ کارکنان برای مدیران منابع انسانی
https://profile.center/wp-content/uploads/employee-satisfaction-v1.webp 575 1120 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-09-16 01:21:202023-12-22 15:00:46اهمیت نظرسنجی رضایتمندی از کارکنان

https://profile.center/wp-content/uploads/do-you-think-you-re-happy-jgdbfiey-9bb0198eeccd0a3c3c13aed064e2e2b3.jpg 788 1400 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-08-30 01:33:382023-12-24 14:32:51رضایت شغلی چیست؟
https://profile.center/wp-content/uploads/Jul21_19_489040815_1465123.jpg 675 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-08-09 23:32:412023-12-22 16:15:30با بیماری مزمن در کار چه کنیم؟

https://profile.center/wp-content/uploads/BI_BURNOUT_QA_LIEVENS_HERO.jpg 675 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-05-25 01:12:472023-12-23 20:10:58نقش مکمل کارکنان در رفع فرسودگی شغلی
https://profile.center/wp-content/uploads/mar16-24-144112472.jpg 630 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-05-16 23:19:462023-12-22 23:39:03رازهای رضایت شغلی
https://profile.center/wp-content/uploads/F2102A_BOWER.jpeg 670 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2022-03-05 16:53:032024-05-06 17:12:42روندهای جدید استخدام در سال ۱۴۰۱
https://profile.center/wp-content/uploads/Feb22_25_104505575.jpeg 670 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2022-03-01 18:48:422024-05-06 17:15:42وقتی مدیرتان از عملکرد شما رضایت ندارد، چه کنید؟

https://profile.center/wp-content/uploads/IMG_20220117_023328_885.jpg 628 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2022-01-16 03:43:382024-05-06 17:50:06مدیران در معرض خطر فرسودگی شغلی (بیشتر از همیشه)

https://profile.center/wp-content/uploads/apr18-16-152405247-CSA-Images.jpg 670 1200 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-12-19 21:56:002024-05-06 18:26:55راهکارها و ابزارهای حفظ کارکنان برای مدیران منابع انسانی
https://profile.center/wp-content/uploads/employee-satisfaction-v1.webp 575 1120 Admin https://profile.center/wp-content/uploads/PClogo-color.svg Admin2021-09-16 01:21:202023-12-22 15:00:46اهمیت نظرسنجی رضایتمندی از کارکنان
OpenAI با نگاشت پیامهای ChatGPT به استاندارد ONET فعالیتهای کاری را تحلیل میکند؛ روش، نمونه نگاشت، نتایج و چگونگی استفاده سازمانها و معرفی پروفایلسنتر بهعنوان مرجع ONET فارسی.
OpenAI با نگاشت پیامهای ChatGPT به استاندارد ONET فعالیتهای کاری را تحلیل میکند؛ روش، نمونه نگاشت، نتایج و چگونگی استفاده سازمانها و معرفی پروفایلسنتر بهعنوان مرجع ONET فارسی.
چگونه میتوانید با استفاده از ابزارهای تست و آزمونهای پیش از استخدام، ب…
پروفایلسنتر پلتفرم سنجش، تحلیل استعداد و توسعه افراد و منابع انسانی و نسل جدید ابزارهای شناخت و مشاوره است که با ارائه بانک تخصصی آزمونهای معتبر توصیفی؛ یکپارچهسازی دادههای کاربران با استاندارد مشاغل اونت (O*NET) و بهکارگیری الگوریتم پیشرفته و هوشمند تناسب شغلی (Job Fit)، خدمات متناسب با نیاز مراکز آموزشی، مراکز مشاوره تحصیلی-شغلی، و واحدهای منابع انسانی شرکتها و سازمانها عرضه میکند.
تهران، ولنجک، میدان شهریاری، دانشگاه شهید بهشتی، پارک علم و فناوری، مرکز نوآوری پژوهشکده علوم شناختی
سامانه پیامکی: 1000100360
واتساپ: تماس صوتی و متنی